Häromdagen var jag inbjuden av American Chamber of Chamber in Sweden på ett seminarium om Valuebased Leadership.
Inbjudna talare var Maud Olofsson (fd partiledare Centern), Natalia Brzezinski (frilansjournalist och gift med US ambassadör i Sverige), Per-Arne Gulbrandsen (Country manager Adecco Sverige med jurist-, pedagogisk- och polisexamen), Ida Hult (trendstrateg), Thomas Myrup Kristensen (Facebook´s Head of Policy for the Nordic region) och Pia Rudengren (styrelseproffs). Den mest spännande kommentaren hade Thomas Kristensen. Han påpekade att vi skandinaver har en del att lära av Silicon Valley vad det gäller framgång och misslyckande. Han menar att vi skandinaver är sämre på att tillåta oss att misslyckas. Men för att nå framgång måste man också våga misslyckas.
Det fick mig att fundera på hur Jantelagen påverkar vår inställning till framgång och misslyckande. För det första väcktes frågan i mig huruvida Jantelagen är specifikt svenskt. Jag menar, jag har alltid tänkt på Jantelagen som ett svenskt fenomen. Men Thomas från facebook var dansk och pratade om ämnet som något skandinaviskt. Jantelagen formulerar i ord den oskrivna lag, som säger att man inte får sticka upp och tro att man är bättre än andra på något sätt. Är det så att vi skandinaver är så rädda för framgång att vi inte ens utsätter oss för möjligheten att lyckas? Vad i vår kultur gör att misslyckande är mindre accepterat än i t ex USA?
Vad tror du är orsaken till att skandinaver är rädda för misslyckande?
Här kan du se arkiverade blogginlägg.
Här kan du söka blogginlägg.
Wayne's Coffee
Annonsera på hemsidan!
Vill du annonsera på webben? Kontakta oss!
Här anmäler du utebliven tidning